为加强领导班子建设，健全完善党政集体领导和分工负责相结合的领导体制与工作机制，提高决策的民主化、科学化、制度化、规范化水平和工作效率，根据《中华人民共和国高等教育法》《中国共产党普通高等学校基层组织工作条例》《中共教育部党组关于加强普通高等学校基层党组织建设的意见》《山东女子学院院部党政联席会议制度》等有关规定，结合马克思主义学院实际，制定本制度。

一、学院实行党政领导班子共同负责制度。学院党政领导班子对学院的改革、发展和稳定负有共同责任，党总支和行政要在各自的职责范围内开展工作，相互支持，相互配合，共同做好各项工作。

二、学院的决策形式是党政联席会议。联席会议的主要成员为学院党总支书记、院长、副院长。必要时，可适当扩大与会人员的范围，扩大的范围由院长和书记商定。

三、党政联席会议坚持民主集中制的原则。书记和院长对联席会议的决策负有主要责任，重大问题决策前要进行充分的酝酿和协商，并认真听取班子其他成员的意见和建议。

联席会议必须有三分之二以上的成员到会方能举行，表决时，以赞成人数超过应到会成员的二分之一为通过。如对表决事项存在较大意见分歧，可以暂缓表决或决定，待进一步调研和交换意见或向学校领导请示后，再进行讨论和表决。

四、党政联席会议每月至少召开两次，遇到特殊情况可随时召开，议题由院长和书记会前商定。根据议题，由书记或院长召集并主持会议。会议应有办公室主任做记录。

五、下列范围内的事项，一般应由党政联席会议讨论决定：

（一）学习传达上级和学校党政有关会议及文件精神，研究提出贯彻落实的办法和措施；

（二）研究制定发展规划、年度工作计划和总结、重要改革措施、规章制度等；

（三）研究决定教学改革、教学计划制定与调整、实践教学、实验室建设、教学督导等教学管理方面的重要问题；

（四）研究决定科学研究方面的重要问题；

（五）研究决定内设机构及岗位的设置与调整、教师专业技术职务评聘、学科带头人和骨干教师的选拔培养、教职工的调入和调出、教职工外出学习进修的选派、出国人员的选派、社会服务等重要事项；

（六）研究决定教学仪器设备购置、办学资源调配、大额资金使用、经费管理及使用等方面的重要事项；

（七）研究决定权限范围内的领导班子配备和干部人选建议、干部人事管理、人才队伍建设、教职工年度考核及奖惩等重要事项；

（八）研究决定院务公开有关事宜；

（九）研究决定向学校请示报告的事项及相关重要问题；

（十）研究决定处置突发性重大事件等问题；

（十一）研究落实学校党政交办的其他工作。

六、对于应当经党政联席会议讨论决定的事项，如遇紧急情况，来不及召开党政联席会议或征求班子其他成员意见时，书记和院长可以做出应急决定，但事后应及时向班子其他成员通报。
　　七、凡经党政联席会议作出的决定，班子成员必须按职责分工认真贯彻执行。班子成员不遵守、不执行党政联席会的决定，或未能按照决定和分工履行自己的职责，给工作造成损失的，应当追究责任。
　　八、党政联席会议决定的事项，应根据需要以适当方式在一定范围内通报，接受群众监督。

九、本制度自公布之日起执行。

马克思主义学院

                                 2018年5月28日